New York, NY - Le président international de l'Alliance internationale des employés de scène Matthew D. Loeb a déclaré écrit une lettre au conseil d'administration de l'Atlantic Theater Company, soulignant la nécessité d'une intervention urgente de la direction pour régler les négociations en cours avec l'équipe et les accusations fédérales en matière de travail. En février 2024, l'équipe de l'Atlantic Theater a été le premier groupe à se syndiquer à l'IATSE dans un grand théâtre à but non lucratif. Cependant, plusieurs mois plus tard, les négociateurs de l'Atlantic Theater n'ont fait que des progrès minimes dans l'obtention d'un premier contrat et n'ont pas proposé grand-chose pour répondre aux préoccupations des travailleurs.

Récemment, les dirigeants d'Atlantic ont pris des mesures visant à contraindre les travailleurs à accepter un accord édulcoré, y compris des mesures visant à priver les membres de l'équipe en "reportant" indéfiniment la saison de production d'automne - une action qui a privé les spectateurs et incité le syndicat à déposer une plainte pour pratique déloyale de travail (ULP) auprès du Conseil national des relations de travail (NLRB).

L'Atlantic a bénéficié d'importantes sommes d'argent public au cours des dernières années, les archives faisant état de plus de 4,3 millions de dollars provenant d'une subvention aux exploitants de salles de spectacles fermées (Shuttered Venue Operators Grant - SVOG) - issue de la loi Save Our Stages de 2021 - ainsi que d'un total de 4205 000 dollars provenant de plusieurs subventions de la National Endowment for the Arts (Fondation nationale pour les arts) au cours de la dernière décennie. "Il est inadmissible que l'Atlantic ait pris des millions de dollars du contribuable et paie maintenant un avocat antisyndical très cher pour bloquer les négociations", a déclaré le président international de l'IATSE, Matthew D. Loeb. "Le conseil d'administration de l'Atlantic doit immédiatement mettre un terme à cette situation et proposer un contrat équitable à son équipage dévoué.

L'équipe, qui comprend des membres de la menuiserie, de l'électricité, de la scénographie, des accessoires, de l'audio, de la vidéo, de la coiffure/maquillage et de la garde-robe, ont voté à la quasi-unanimité en faveur de la syndicalisation le 20 février 2024. Les résultats officiels de l'élection du National Labor Relations Board ont révélé un soutien écrasant au syndicat, avec 129 votes "oui" et seulement 1 vote "non".

L'Atlantic Theater fait partie d'un mouvement de plus en plus important de travailleurs de l'Off-Broadway qui se syndiquent pour obtenir de meilleurs salaires, des avantages sociaux, une formation complète et des mesures de sécurité solides. Pour rejoindre le mouvement et en savoir plus, rendez-vous sur le site : offbroadway.iatse.net.

L'Atlantic Theater Company gère une école d'art dramatique réputée et deux salles de spectacle, le Linda Gross Theater, une scène principale de 199 places, et le black-box theater, un théâtre de 99 places. La compagnie a produit plus de 200 pièces à ce jour, dont les productions de Spring Awakening, The Band's Visit et Kimberly Akimbo, qui ont été récompensées par un Tony Award.